MSP | Teamlead | recruitment | stakeholdermanagement | flexibele werkomgeving Hays is wereldleider in het rekruteren en selecteren van professionals voor permanente, tijdelijke en freelance vacatures. Binnen de tak Enterprise Solutions zijn we op zoek naar een Senior Recruitment Partner met de mogelijkheid om een team van enkele personen aan te sturen binnen de MSP-wereld. Je bent voornamelijk verantwoordelijk voor het beheer van alle fases van het aankoopproces van externe consultants/freelancers. Jouw nieuwe job bij Hays Enterprise Solutions : Je helpt bij de implementatie van onze nieuwe klant Brussels Airport Company Je zorgt voor een optimale en kwalitatieve aanwerving van consultants/freelancers. Dit doe je o.a. via ons eigen netwerk van leveranciers maar ook ga je zelf de markt op in de zoektocht naar de beste consultant/freelancer voor de functie. Je bent een kei in het opstellen, opvolgen, onderhouden en managen van positieve werkrelaties met leveranciers en consultants/freelancers door middel van regelmatige telefonische en persoonlijke contacten. Dit kan gaan van een leveranciersbeoordeling tot het aanscherpen en aansturen van leveranciers en processen, suppliermanagement, contractmanagement en veel meer. Je krijgt de mogelijkheid om jouw teamleden te coachen door hen te motiveren, uit te dagen en door jouw kennis/knowhow te delen. Je geeft eveneens adviserende ondersteuning aan de klant, waarbij je zeer goed in staat bent de verschillende belangen te managen. Alsook zorg je voor de opleidingen die ertoe dienen dat iedereen het bestaande proces goed begrijpt en ook de bijhorende tools kan gebruiken. Je communiceert programma proceswijzingen en updates aan onze leveranciers alsook aan de klant. Je werkt en denkt continu mee aan procesoptimalisaties. De eerste 6 maand werk je onsite bij de klant, daarna is er thuiswerk mogelijk Wat zoekt Hays in jou? Je bent vlot in de omgang en bent een geboren organisatorisch talent. Je hebt een mensgerichte leiderschapsstijl, communicatieve ingesteldheid en je hebt aandacht voor details. Twee jaar ervaring binnen de rekruteringssector is aangewezen. Ervaring in MSP / RPO of algemene rekrutering is een sterke troef. Ervaring met een VMS/ATS systeem is leuk meegenomen. NL/EN/FR Je kan moeiteloos met MS Office werken. Ervaring met rapporteringen en analyse werk Tenslotte ben je met jouw analytische geest de persoon die we zoeken. Wat bieden wij je aan? Je komt terecht bij een speler op internationaal niveau in een job die veel voldoening en uitdaging schenkt. We bouwen aan je carrière via gerichte praktische trainingen, handige tools en een career path waarin je persoonlijkheid centraal staat. We bieden een contra... Management, VMS, Werving en selectie, Procesoptimalisatie, Analyse, MS Office Suite, RPO, Nederlands, Frans, Coaching, MSP, ATS